今年以来，网科公司认真贯彻落实集团和悦达南方控股年度工作会议精神，围绕“数字化、产品化、市场化、伙伴化”的发展方向，结合“提质、降本、增效”工作理念，全力推进集团信息化和数字化建设，促进公司高质量发展，助力年度经营目标的达成。

着力挖潜增效，提升盈利能力

公司在推进上云赋智、用数赋智、信息业务拓展等方面全面发力，通过纵向延伸、横向赋能的方式深化集团数字化平台的建设，推进资产管理、法务合同管理、OA-NCC对接、贸易管理等系统的实施。同时整合公司在手资源，紧盯重点行业和企业，加大外部市场开拓力度，与华为形成深度合作，共同推进产业数字化、数字产业化，赋能企业创新变革，落地悦达信安·安全云服务项目，提升公司在信息化安全行业的市场竞争力。经共同努力，1-8月营收同比增长80%，净利润同比增长20%。

数字赋能管理，助力提质增效

公司坚持创新管理理念，将信息化、数字化、科技化赋能到经营管理中，自研项目管理系统，对项目进程管理、重点事项跟踪、供应商信息管理、档案信息管理等模块进行数字赋能，实现项目数据、成本、人效可视化管理，提高公司业务分析能力，优化人力资源分配，为公司业务提质、人员增效提供保障。

坚持机制建设，砥砺责任担当

公司坚持问题导向，对现有制度及工作流程进行全面梳理并检视，结合对标一流活动的深入开展，不断提升公司在创新驱动、内控管理等方面的工作水平，通过完善采购、定价、薪酬绩效等方面制度及流程，在公司建立提质、降本、增效长效管理机制，达成公司在业务风险控制、业务成本把控及管理成本压降的目的，增强公司全员责任意识和底线思维的同时，助力公司实现更高层面、更优水平的创新发展。

逆水行舟，不进则退。网科公司将持续把提质增效作为抢抓数字化市场发展的重要举措，坚持高标站位，狠抓业务落实，推动提质增效走深走实，确保公司全年挑战目标任务的达成，为集团、平台高质量发展贡献力量。